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外地青年到沪求职
，如何享受零元住 、零元行、零元租
、零元游的免费福利？6月18日下午，宝山区以“向新而行?青创未来”为主题 ，召开2025年青年人才发展大会。会上还特别推出针对青年人才发展的“伴飞 ”计划，以“五个有四个零
”赋能青年人才创新创业和安家立业
，让青年人才来宝山“有岗位、有户口 、有补贴
、有政策、有平台” 。

不拒众流?方为江海

2024年，宝山打造集科技研发 、成果转化
、产业升级、应用融合“四位一体 ”的创新创业服务体系 ，构建“热带雨林式
”人才生态
，整合科技 、服务
、资金等要素，让各类人才在宝山茁壮成长、竞相奔腾
。

如何让优秀人才在创新攻坚时没有后顾之忧？从“青年人才发展伴飞计划”到“高水平人才高地建设 ” ，宝山针对高层次人才的安居需求
，精心打造户型设计优 、装修品质高的“青年科学家社区
”，单套面积可达200平方米 ，为顶尖人才提供随到随住的高品质居住环境。大会现场
，市委组织部副部长
、市人才工作局（市外国专家局）局长潘晓岗、区委书记李晨昊共同为“青年科学家社区”揭牌，期待宝山未来吸引更多高层次人才集聚 ，成为人才安居乐业 、静心科研的理想家园 。

“奋进的宝山
，比以往任何时候都渴求人才，也比以往任何时候都更能成就人才。我们将以求贤若渴的最大诚意、爱才敬才的最高礼遇
、宜居宜创的最优生态 ，诚邀天下英才在宝山成就事业、实现价值，共同为推进上海市高水平人才高地建设贡献力量！ ”现场
，区委书记李晨昊强调，要积极争先进位 ，彰显高水平人才高地建设宝山作为
，深刻把握“聚天下英才而用之”总要求，自觉将人才工作放到上海市人才工作整体布局和宝山“一地两区
”建设大局中谋划推进
。要悉心伴飞护航 ，打造青年人才敢创敢拼的理想之城
，当好青年人才的引路人，拓展平台载体 、赛会活动等多元渠道 ，更大规模引进能为宝山所用的海内外青年人才。要厚植成长沃土
，充分释放人才创新创业发展动能，用好“先投后股”“咨募投服 ”等支持机制 ，充分联动空间
、技术、资金等资源要素
，助力各类人才在宝山茁壮成长 、竞相奔腾 。

同频共振?聚势赋能

近年来，宝山认真落实上海市高水平人才高地建设战略部署 ，让青年人才在宝山“北转型
”和“一地两区”建设中挑大梁
、当主角
。通过优化顶层设计吸引优秀青年人才和紧缺急需人才，加强人才培养、资源共享 、项目集聚等方面的交流联结
，以真金白银的投入为人才发展架桥铺路，全力打造青年人才心之所向
、行之所往的幸福之城。

持续搭建的各类平台和不断完善的人才政策体系 ，让年轻人选择宝山、留在宝山
，有了更具象的理由 。从10万+优质岗位 、600场以上招聘活动，到最高100万元项目资助
、1000万元信贷支持 ，宝山青年人才保障“菜单 ”持续丰富
。为更好地融入全市高水平人才高地建设
，区委副书记、区长邓小冬现场发布《宝山区推进高水平人才高地建设实施方案》《宝山区青年人才发展“伴飞
”计划》，瞄准青年人才“引育用留”全链条需求 ，彰显“聚天下英才而用之 ”的决心。

在教育科技人才一体化的浪潮中
，宝山青年人才如何抓住机遇 、勇于创新，实现自己的创新创业梦想？现场 ，首届上海杰出人才
，复旦大学党委常委、副校长姜育刚以“从复旦大学新工科建设谈教育科技人才三位一体改革
”为题作主旨演讲，为青年人才的创新创业提供了宝贵的思路和方向 。

产业是人才的“梧桐树” ，人才是产业的“发动机 ”
。在“产才融合
”的生动实践中，企业与区域发展的同频共振至关重要。中车集团作为轨道交通领域的“国家队”
，将在上海打造“四中心一高地 ”，其人才战略与宝山产业升级需求高度契合 。为进一步促进产才深度融合 ，宝山区与中车集团积极对接
，以专业
、多元的服务保障全力支持中车上海人才高地建设，助力其成为引揽集聚一流人才、强化关键核心技术供给的重要平台
。现场 ，中车集团人力资源部（党委干部部）部长程冬然
，区委组织部副部长 、区人才工作局局长阳晖上台签约，宣布中车上海人才高地落地宝山。未来 ，双方将在吸引和凝聚高端人才
、实现核心技术突破和未来产业升级等方面开展深度合作 。

高校是青年人才最为集聚、创新创造最为活跃的前沿阵地
，而企业则是产学研转化生动的试验田。现场，宝山举行首批区校人才共享计划互聘仪式 ，以人才互聘为核心搭建校企合作桥梁
，让高校教师以“科技副总”身份入驻企业，把实验室里的科研成果转化为生产线上的产业动能；让企业人才以“产业导师
”角色走进高校 ，为青年学子传授生产线实战中积累的实践经验
。

近悦远来?双向奔赴

这些年，宝山全力做优“五个一”人才服务体系
，统筹资源解决人才创新创业 、安居生活等“后顾之忧 ”，持续擦亮“樱花卡
”
、“关键小事”联办快办等品牌 ，升级一站式人才服务阵地能级
，将宝山建设成为近悦远来的人才汇聚之城、事业发展之城 、价值实现之城。

为进一步鼓励青年创新创业，宝山每年遴选一批引领科技自主创新
、助力产业转型升级的高层次创新创业人才 ，并推荐参加国家级、市级高层次人才项目评选 。2024年
，宝山人才成果丰硕，共有2名高层次人才获得国务院特殊津贴 ，14名重点科创企业人才入选上海市东方英才计划创业项目
。

大会现场
，入选上海市东方英才计划领军项目的费勉仪器科技（上海）有限公司首席技术官谢斌平和大家分享自己在宝山的创新创业历程，展现青年人才与宝山“双向成就 ”的美好图景。

青年对城市“用脚投票
” ，就业是重要考量之一 。大会现场
，三位青年人才代表与上海小砖块网络科技有限公司 、区房管局
、WePark芳草寓相关负责人上台，分别围绕如何服务青年人才求职就业、如何实现青年人才安居“零元住” 、如何打造青年人才喜爱的社群生态这三个话题展开交流 ，共同探讨青年人才发展过程中的需求与解决方案
。

宝山对青年更友好，青年在宝山更有为。从蓬勃涌现人才新政
，到支持青年安居、就业
、创新的包容环境，宝山用诚意与行动助力年轻人向下扎根、向上生长 ，让这片热土一步步成为“年轻人的向往之城 ” 。