茅台集团消息，6月10日 ，茅台集团领导干部大会在茅台会议中心召开 。

　　茅台集团党委书记、董事长张德芹出席会议并讲话
，党委副书记
、总经理王莉主持会议，党委副书记高山 ，集团及股份领导参加会议。

　　会议强调，深入贯彻中央八项规定精神学习教育
，是巩固深化主题教育和党纪学习教育成果、纵深推进全面从严治党的重要举措，是密切党群干群关系 、巩固党的执政基础的必然要求
。作为党领导下的国有企业 ，茅台要从严从实抓好深入贯彻中央八项规定精神学习教育
，一体推进学查改，以优良作风凝心聚力
、干事创业。

　　要正确认识、坚决拥护中央和省委有关部署 ，切实以学习教育为转折点
，推动白酒回归“以之成礼 、以之养老
、以之成欢”的初心 。要带头养成严格遵守中央八项规定及其实施细则精神的好习惯、好作风，在管好自己的同时 ，全面加强对各级干部的监督管理
，自上而下构建清清爽爽的同志关系 、规规矩矩的上下级关系
、亲清统一的厂商关系
。

　　要自觉做“对党忠诚、干干净净 、勇于担当
、谦卑平和、员工认可 ”的茅台干部，全面打造一支作风优良 、素质过硬、能打胜仗的好队伍。要以新担当
、新作为、新气象 ，团结带领茅台四万多名员工
，共同推动茅台事业发扬光大 、永续传承 。

　　会议指出，要把会议要求转化为转变作风
、履职担责、攻坚克难的实际行动
。要树立强烈的发展导向 ，深刻认识茅台所肩负的政治责任 、发展责任和社会责任。要树立强烈的市场导向，以市场需求为导向
，以消费者为中心，不断提升市场应变能力和发展推动能力 。要紧盯目标任务攻坚 ，推动茅台可持续高质量发展
。要善用创新思维
，激发企业发展的活力动力。要守牢廉洁从业底线，共同营造风清气正的良好政治生态 。要坚持自律 ，凝聚茅台行稳致远的强大合力
。

　　大会还宣布了贵州省委有关任职决定
，对茅台人事改革作了部署。下一步，茅台将坚决有力推动干部“能上能下
”落到实处 ，进一步优化完善绩效管理方式
，持续推动茅台稳定健康可持续发展 。

　　资料来源：茅台集团 新京报政事儿

值班编辑 王丹妮 古丽

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